Európsky parlament úspešne schválil rozsiahlu revíziu legislatívy v oblasti sociálneho zabezpečenia platnej v celej Európskej únii. Tento dôležitý krok má za cieľ výrazne zjednodušiť prístup k sociálnym dávkam a posilniť ochranu práv pre približne 17 miliónov cezhraničných zamestnancov v EÚ. Nové pravidlá by mali odstrániť byrokratické prekážky, s ktorými sa títo pracovníci často stretávali pri uplatňovaní svojich nárokov na dôchodky, nemocenské dávky či dávky v nezamestnanosti v iných členských štátoch. Zmeny sú obzvlášť dôležité pre krajiny s vysokým počtom ľudí pracujúcich v susedných štátoch, ako je napríklad Slovensko, kde mnoho občanov dochádza za prácou do Rakúska či Česka. Očakáva sa, že implementácia týchto zmien prispeje k väčšej mobilite pracovnej sily a spravodlivejšiemu zaobchádzaniu s ľuďmi, ktorí prispievajú do ekonomík viacerých štátov. Predpokladá sa, že legislatíva nadobudne účinnosť v priebehu nasledujúcich mesiacov po formálnom schválení Radou EÚ a uverejnení v Úradnom vestníku.
Vysvetlivky:
Cezhraniční zamestnanci: Sú osoby, ktoré pravidelne pracujú v jednom členskom štáte EÚ a bývajú v inom členskom štáte, kam sa vracajú minimálne raz týždenne. Zmeny im zjednodušia administratívu pri uplatňovaní práv.
Sociálne zabezpečenie: Predstavuje systém, ktorý poskytuje finančnú a zdravotnú pomoc ľuďom v prípade rôznych životných situácií, ako sú choroba, nezamestnanosť, staroba, materstvo či invalidita. V rámci EÚ sú tieto systémy koordinované s cieľom zabezpečiť, aby občania nestratili svoje práva pri pohybe medzi členskými štátmi.
Európsky parlament: Je priamo volený legislatívny orgán Európskej únie, ktorý spolu s Radou EÚ prijíma legislatívu.
